Ako najať marketingového poradcu?
Marketingový poradca je nezávislý dodávateľ alebo agentúra, ktorá slúži na zvýšenie marketingu a rozvoj podnikania.
Marketingový poradca je nezávislý dodávateľ alebo agentúra, ktorá slúži na zvýšenie marketingu a rozvoj podnikania. Mnoho firiem nemá marketingové tímy na plný úväzok, a tak hľadajú nových talentov, keď chcú hľadať nových zákazníkov. Poradcovia sú investícia, preto by ste si mali byť istí, že máte podnikateľský plán, ktorý obsahuje marketingový rozpočet. Potom by ste mali pred prijatím marketingového poradcu analyzovať potreby svojej spoločnosti a schopnosti marketingového poradcu, aby ste dosiahli vhodný výsledok.
Metóda 1 z 3: analýza marketingových potrieb
- 1Zvážte aktuálne marketingové potreby vašej spoločnosti. Mali by ste analyzovať, či je marketingový poradca tou správnou osobou na prijatie, alebo či môžete nájsť riešenia inde. Nasledujú situácie, s ktorými sa stretáva mnoho spoločností, kde môžu zvážiť marketingového poradcu.
- Spoločnosť, ktorá chce zvýšiť svoju prítomnosť v sociálnych médiách, môže najať konzultanta sociálnych médií. Je možné, že vo svojej vlastnej spoločnosti nájdete odborníkov na sociálne médiá, ktorí by boli ochotní prevziať vedenie účtu a interakciu na sociálnych médiách tým, že tomu venujú hodinu denne. Je pravdepodobné, že nájdete poradcu pre sociálne médiá, ktorý bude stáť menej ako všeobecný marketingový poradca, pretože sa zaoberajú iba 1 aspektom podnikania.
- Spoločnosť, ktorá sa snaží preraziť v novej oblasti alebo odvetví, by mala zvážiť nájdenie marketingového poradcu s odbornými znalosťami v tejto oblasti. Investície do marketingového poradcu, ktorý je schopný vám poskytnúť cenné znalosti a kampane špecifické pre dané odvetvie, zvýši úspech vášho marketingového úsilia.
- Spoločnosť môže zvážiť, či by mala najať konzultanta alebo zamestnanca. Sčítajte hodiny za mesiac, o ktorých sa domnievate, že bude musieť marketingový poradca pracovať, alebo to vyhodnotte, keď uvidíte ich návrhy. Ak budú marketingové úlohy, ktoré musíte vykonať, prebiehať a budú mať viac ako 20 hodín týždenne, budete môcť najať zamestnanca marketingu na čiastočný úväzok a dlhodobo ušetriť. Pri nábore marketingového poradcu by ste mali dodržiavať mnoho rovnakých taktík ako pri nábore marketingového zamestnanca.
- Spoločnosť by mala špecifikovať marketingovú pomoc, ktorú potrebuje. Požiadanie o všeobecnú marketingovú pomoc vás môže stáť viac peňazí, pretože vám chýba smerovanie vášho podnikania. Okrem iných typov marketingovej pomoci, ktorú môžete potrebovať, zvážte napríklad e -maily, sociálne médiá, marketing vo vyhľadávačoch, marketing s platbou za kliknutie, webový design, veľtrhy, branding, vzťahy s verejnosťou, printový marketing, písanie obsahu, televízny/rozhlasový marketing a priamu poštu..
- Malé podniky ešte nemusia mať možnosť zamestnať zamestnancov na plný úväzok, ale nemusia mať čas na vlastný marketing. V takom prípade si môžete najať niekoho, kto vám stanoví marketingový plán a naučí vás vykonávať jednoduché činnosti. Môžu sa prihlásiť týždenne, mesačne alebo štvrťročne, aby sa uistili, že ste na dobrej ceste.
- 2Vyhraďte rozpočet pre marketingového poradcu. Dodávatelia majú často zárobok alebo hodinovú sadzbu, ktorá je vyššia, ako by ste zaplatili zamestnancovi za hodinu. Predtým, ako požiadate o cenovú ponuku, identifikujte, koľko peňazí musíte minúť a koľko miesta na točíte sa, keď dostanete návrhy.
- Marketingoví poradcovia sa často riadia heslom „Na zarobenie peňazí musíte vynaložiť peniaze “. Marketingový poradca by mal byť schopný dokázať, že zarobíte ich poplatok späť u nových zákazníkov alebo zvýšeného predaja za určené časové obdobie.
- Marketingoví poradcovia s komplexnými službami spravidla účtujú poplatok od 56€ do 110€ za hodinu.
Pri nábore marketingového poradcu by ste mali dodržiavať mnoho rovnakých taktík ako pri nábore marketingového zamestnanca.
Metóda 2 z 3: vyhľadanie marketingových poradcov
- 1Požiadajte o odporúčanie od iných spoločností. Dávajte si pozor na marketingové kampane, ktoré vám padli do oka alebo sa zdajú byť úspešné. Zistite, či bola práca vykonaná doma alebo marketingovým poradcom.
- 2Ak chcete ponuky, kontaktujte miestnych marketingových poradcov. Zamestnanie niekoho, kto má sídlo vo vašej oblasti, vám umožní stretnúť sa tvárou v tvár a pracovať podobne. Vyhľadávajte online, v telefónnom zozname a zverejnením inzerátu projektu na Craigslist.
- Aj keď sa môže zdať zvláštne uvažovať o zamestnaní niekoho, koho ste našli na internete, všetci marketingoví poradcovia by mali byť online. Internetový marketing je veľkou súčasťou ich činnosti, preto je znakom legitímneho podnikania. Pred prijatím do zamestnania by ste mali svojich poradcov vždy starostlivo prezrieť.
- 3Zverejnite zoznam svojich projektov na elance.com, ifindconsultants.com alebo na iných nezávislých fórach na zverejnenie zákaziek. Tieto rady zaisťujú, že budete hovoriť iba s ľuďmi, ktorí pracujú na základe zmluvy. Budete musieť určiť, kde sa daná osoba môže nachádzať, a dohodnúť sa tak, že oznámite špecifikácie práce, aby mohla predložiť návrh.
Mali by ste analyzovať, či je marketingový poradca tou správnou osobou na prijatie, alebo či môžete nájsť riešenia inde.
Metóda 3 z 3: výber marketingového poradcu
- 1Prijímajte návrhy až od 10 rôznych marketingových poradcov. Ak hľadáte marketingového poradcu prvýkrát, bude pre vás výhodné, ak sa pozriete na široký okruh ľudí, ktorých môžete zamestnať. Ak ste malý podnik, vyhľadajte 3 až 5 návrhov.
- 2Rozhovor s marketingovými konzultantmi starostlivo. Zaistite, aby vami prijatý marketingový poradca mal nasledujúce kvalifikácie:
- Musia mať skúsenosti špecifické pre dané odvetvie. Neexistuje nič také, ako univerzálny marketingový človek. Napriek tomu, že mnoho ľudí má rozsiahle skúsenosti v niekoľkých priemyselných odvetviach, nemôžu pochádzať z maskérskeho priemyslu a pomáhať s predajom lietadiel. Každý kandidát, ktorého zvažujete, by mal mať rozsiahle skúsenosti s marketingom podobných produktov alebo služieb.
- Osoba musí mať marketingové portfólio. Môžu to mať na svojich webových stránkach alebo sa môžu rozhodnúť, že vám pošlú vzorky, ale mali by ste vidieť vzorové marketingové materiály, plány a stratégie kampane. Opýtajte sa, či môžete kontaktovať bývalých klientov, ktorí budú odporúčať ich prácu.
- Zaistite, aby bol marketingový poradca v minulom roku aktívny. S rozmachom internetu sa marketing každý rok drasticky mení. Ak v minulom roku nevyviedli žiadne väčšie marketingové úsilie, je nepravdepodobné, že by ich stále mohli nazývať odborníkmi vo väčšine marketingových oblastí.
- Zhodnoťte, či je daná osoba odborníkom. Aj keď za dobrú odbornosť zaplatíte viac, skúsený marketingový profesionál bude pravdepodobne hodnotnejší. Opýtajte sa, či publikovali články, napísali marketingové knihy, získali ocenenia, spravovali významné účty v odbore alebo píšu marketingový blog.
- Opýtajte sa marketingového poradcu, čo si myslia o vašom doterajšom marketingovom úsilí. To vám ukáže, či je pre vás vaša zmluva dôležitá, pretože si našli čas na jej preskúmanie. Tiež vám ukáže, ako úprimní sú.
- Nechajte konzultanta, aby vám povedal, akú hodnotu môžu priniesť vášmu produktu alebo spoločnosti. Marketingový poradca by vám mal povedať niekoľko percent alebo čísel, ktoré môžete od ich služieb očakávať. Môže vám to tiež pomôcť vyhodnotiť, či sú strategickými riešením problémov.
- Rozhodnite sa, či majú užitočné kontakty alebo vzťahy. Ak potrebujete, aby sa vaše tlačové správy objavili širšiemu publiku, zaistite, aby mal tento konzultant kontakty s spravodajskými agentúrami a novinami. Ak potrebujú najať kreatívny talent, uistite sa, že majú vynikajúcich dizajnérov alebo spisovateľov, ktorí dokončia prácu v stanovenom termíne.
- 3Vyberte si marketingového poradcu, ktorý dobre odpovie na všetky tieto otázky. Potom skontrolujte ich referencie a uistite sa, že majú dobré vzťahy s bývalými klientmi.
Marketingový poradca by vám mal povedať niekoľko percent alebo čísel, ktoré môžete od ich služieb očakávať. - 4Dohodnite sa na cene. Väčšina marketingových poradcov má určité odchýlky v cenách. Buďte úctiví a schopní ponúknuť niečo na oplátku, napríklad zmluvu alebo opakovanú prácu, pretože chcete, aby sa marketingový poradca cítil, ako keby boli za svoju prácu dobre platení.
- 5Najmite si marketingového poradcu na krátkodobý projekt a potom ho najmite na veľký projekt. Čakaním na to, ako si poradca počína, ste schopní zaistiť, aby bol vhodný, bez prílišného rizika.
- Rozpočet
- Marketingový plán
- Odporúčania
- Pracovné ponuky
- Miestne marketingové agentúry
- Návrhy
- Rozhovory
- Referencie
- Marketingové portfóliá
Prečítajte si tiež: Ako sa dostať do Kontaktov Google?
Otázky a odpovede
- Ako prinútim firmy, aby si najali moje služby?Propagujte seba a svoje služby v spoločnostiach, ktoré sú relevantné pre vaše podnikanie alebo o ktorých viete, že by vaše služby potrebovali, a to prostredníctvom telefónu alebo e -mailu. Požiadajte svojich súčasných alebo predchádzajúcich klientov o poskytnutie spätnej väzby, ktorú je možné zdieľať na vašom webe, pretože skóre recenzií je pri získavaní nových obchodov veľmi účinné. Predávajte svoje služby online (napr. Platformy sociálnych médií), aby ste oslovili širšie publikum.
Prečítajte si tiež:
Právne vylúčenie zodpovednosti Obsah tohto článku je zameraný na vaše všeobecné informácie a nemá slúžiť ako náhrada profesionálneho práva alebo finančného poradenstva. Nie je zámerom, aby sa na neho používatelia spoľahli pri prijímaní akýchkoľvek investičných rozhodnutí.
Súvisiace články
